Les missions du poste

Nous sommes.

.RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP.
Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien.
Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc.
Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer.Nous recherchons.

.notre prochain(e) assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour renforcer les équipes de notre filiale RATP Cap Mantois située à Mantes La Jolie, composée de plus de 400 collaborateurs, 234 bus et cars, plus de 60 lignes régulières et 1 300 points d'arrêts.
Rejoignez la dynamique Direction Des Ressources Humaines et son équipe de 8 collaborateurs.

Vous avez

- Un niveau Bac +2 à Bac +3 dans la gestion des ressources humaines, et préparez une licence ou un master
- Une première expérience dans un service RH serait un plus

Vous êtes le candidat idéal si :

- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome
- Vous faîtes preuve d'aisance relationnelle et de qualités rédactionnelles
- Vous avez une bonne maîtrise de la gestion des priorités

Vous êtes très intéressé(e) ? Alors, on vous en dit plus :

En collaboration avec votre tuteur(rice) et l'ensemble de l'équipe RH

- Vous constituez des dossiers du personnel (fiche de renseignement, DPAE et autres documents administratifs)
- Vous préparez et participez aux nouvelles intégrations
- Vous élaborez des contrats de travail et avenant des collaborateurs de notre filiale
- Vous traitez le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires, .)
- En lien avec les différents organismes (mutuelle, prévoyance, OSTRA) vous gérez les affiliations des collaborateurs.
- Vous préparez le suivi administratif des entretiens professionnels
- Vous assurez le suivi des arrêts maladie, accident de travail et ré-accueil
- Vous mettez à jour les différents tableaux de suivi RH

Les bonnes raisons de nous rejoindre (et bien d'autres à découvrir) :

- Un contrat d'alternance, pour nous découvrir
- Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert
- Des collaborateurs motivés !

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Affiliation
  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Rigueur et méthode
  • Entretien professionnel
  • Traitement du courrier
  • Contrat de travail
Postuler sur le site du recruteur

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